Hvad end du er nyuddannet, om du er imellem jobs, eller blot søger nye udfordringer, så er en lederuddannelse altid en god investering.
Du bliver givet nogle kompetencer, der styrker dig i erhvervslivet uanset din branche.
Herunder giver vi tre gode bud på, hvordan du stilles bedre, når du har en lederuddannelse på dit CV.
Højere løntrin
I Danmark aflønnes vi efter anciennitet og kompetencer. Med en lederuddannelse i hus vil du i denne henseende stå bedre i en fremtidig lønforhandling.
Uanset branche så kan en lederuddannelse give dig de argumenter, du mangler, for hvorfor du hører til på et højere løntrin.
Dertil kommer, at det er nemmere at bede om en lønstigning, når vi selv føler, at vi har forudsætningerne herfor – det er ren psykologi.
Nye og bedre muligheder
Jo mere vi ved, des mere kan vi. Det giver sig selv. Med en lederuddannelse på CV’et åbner vi døren for en masse nye muligheder i vores arbejdsliv.
Det kan være en karrierestigning i en virksomhed, vi allerede kender, eller det kan være, at vi skal noget helt andet – og at vi med vores nye kompetencer får mulighed for at prøve kræfter med nye udfordringer.
Menneskelige kompetencer og styrker
Sidst men ikke mindst, så giver en lederuddannelse en viden, der styrker vores personlige og menneskelige evner
Vi lærer at kommunikere bedre, vi lærer at udvikle en autentisk autoritet, og vi lærer at stå forrest i en given beslutningsproces.
Vi lærer desuden at tage ansvar – både for os selv, for et projekt og for et team af folk. Disse kompetencer er relevante, både i erhvervslivet og privat.
En lederuddannelse er et karrieremæssigt springbræt, såvel som en personlig udvikling. En lederuddannelse er en god investering og kan i dag tages online, hvorfor uddannelsen er tilgængelig for langt de fleste.
